穩(wěn)定支持，讓青年人才潛心科研
2023-12-14 9:23:01??????點擊：
青年科技人才處于創(chuàng)新創(chuàng)造力的高峰期，是國家戰(zhàn)略人才力量的重要組成部分。不久前印發(fā)的《關于進一步加強青年科技人才培養(yǎng)和使用的若干措施》（以下簡稱《措施》），提出要加大基本科研業(yè)務費對職業(yè)早期青年科技人才穩(wěn)定支持力度、完善自然科學領域博士后培養(yǎng)機制、國家科技創(chuàng)新基地大力培養(yǎng)使用青年科技人才等一系列政策舉措。
培養(yǎng)用好青年科技人才，對加快實現(xiàn)高水平科技自立自強、建設科技強國和人才強國意義重大。“松綁減負”能否真正減少束縛？“搭臺架梯”如何為青年科技人才創(chuàng)造更多施展才華的舞臺？青年科技人才培養(yǎng)過程中還有哪些亟待解決的問題？記者進行了探訪。
加大穩(wěn)定支持力度
“這臺高真空測試設備，按照一開始的預算設置是不能購買的。后來聯(lián)系學校科研管理部門，按照需求在管理系統(tǒng)上填寫了申請，很快就把預算調(diào)整過來了。”復旦大學芯片與系統(tǒng)前沿技術研究院青年研究員劉春森說，科研經(jīng)費申請使用起來更方便了。
劉春森的研究方向為新結構、新機理邏輯存儲器件設計，以及對應的系統(tǒng)集成研究。29歲那年，他的研究入選了上海市“基礎研究特區(qū)”計劃，得到了400萬元的穩(wěn)定經(jīng)費支持。
2021年10月，上海市發(fā)布《關于加快推動基礎研究高質(zhì)量發(fā)展的若干意見》，明確提出試點設立“基礎研究特區(qū)”。復旦大學將項目的評選定位為持續(xù)穩(wěn)定支持45歲以下的青年人才挑戰(zhàn)最前沿的科學問題，并且在考核目標上允許試錯。
“這筆經(jīng)費的考核周期是5年，重在穩(wěn)定支持。項目設立的權限下放到了學校，項目經(jīng)費資金的管理權完全下放到項目負責人，經(jīng)費支配的自由度非常高。”劉春森說。
科學研究具有很大的不確定性，往往很難計劃。“基礎研究特區(qū)”沒有給科研人員設置硬性、具體的指標，而是在組織管理方式上創(chuàng)新探索更多適應青年科研人員成長的新模式。對于近年來科研經(jīng)費管理的“松綁減負”，劉春森感觸頗深：“現(xiàn)在做預算的科目基本只有設備費、業(yè)務費、勞務費三大類，做預算表也不需要事無巨細。”
近年來，不少部門和地方都出臺措施，加大對青年科技人才基本科研業(yè)務費的穩(wěn)定支持力度。“《措施》的出臺，對于引導青年科技人才聚焦國家戰(zhàn)略需求、長期開展前沿科學問題研究，具有重要意義。”劉春森說。
中國科學技術信息研究所黨委書記、所長趙志耘認為，要將科研資金提供給具有較高預期影響的科研項目課題，重點資助開創(chuàng)性人才，讓他們在穩(wěn)定支持的條件下，大膽實踐開創(chuàng)性想法，“在年齡結構上，要處理好資助青年科研人員與成熟科學家之間的關系，進一步加大對青年科技人才的支持力度。”
提升博士后培養(yǎng)質(zhì)量
首都醫(yī)學科學創(chuàng)新中心青年科研人員丁冉，是北京腦科學與類腦研究所（以下簡稱“北京腦所”）與北京大學聯(lián)合培養(yǎng)的博士后。“我當時主要負責篩選藥物靶受體蛋白，大概做了2年。”在他看來，系統(tǒng)的博士后科研訓練十分必要。
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